La Universidad de Oviedo, en cumplimiento y ejecución de uno de los ejes y objetivos del Campus de Excelencia Internacional y de acuerdo con las disposiciones de la Ley Orgáncia 3/2007 para la igualdad efectiva entre mujeres y hombres y de la propia Ley Orgánica de Universidades, comenzó a principios del curso académico 2010-2011 a desarrollar las tareas y actuaciones, conducentes a introducir en todas las políticas universitarias la perspectiva de género.
Las actividades de la Unidad de Igualdad son desarrolladas por el Área de Igualdad, adscrito al Vicerrectorado de Relaciones Institucionales y Coordinación.
En este sitio web se puede encontrar información sobre las actividades desarrolladas por la Unidad de Igualdad de la Universidad de Oviedo, así como materiales, recursos e información sobre igualdad entre mujeres y hombres, en diferentes ámbitos, incluido siempre el universitario.
26/07/2022
El Instituto de las Mujeres convoca estos premios con la finalidad de fomentar y premiar la investigación relacionada con los estudios feministas desde cualquier disciplina académica.
05/10/2022
La duodécima edición del Congreso de AUDEM pretende ser un foro de discusión sobre la condición de inferioridad, el ataque y el menosprecio a las mujeres, así como su invisibilización, desde los más diferentes ámbitos, en el pasado y en el presente, promoviendo nuevos retos para un futuro más justo e igualitario. El tema se aborda desde un punto de vista interdisciplinar, dando cabida a investigadoras e investigadores de diferentes países y ramas de conocimiento.
28/06/2022
La Universidad de Oviedo, como no podía ser de otra manera, se ha adherido al "Manifiesto Orgullo Universitario 2022" elaborado por la Red de Universidades por la Diversidad a la que pertenece.